martes, 24 de noviembre de 2015

De las huellas narrativas: mirar para atrás para proyectar hacia adelante #escenariostec

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De las huellas narrativas: mirar para atrás para proyectar hacia adelante

De las huellas narrativas: mirar para atrás para proyectar hacia adelante
por Ángeles Soletic y Miri Latorre
En su libro “Enriquecer la Enseñanza” (2012), Mariana Maggio afirma que “cuando la enseñanza es actual y originalmente concebida, ayuda a pensar y a ver en perspectiva y deja marcas que perduran. Los maestros que nos transforman aparecen a través de reconstrucciones que miran hacia atrás (Jackson, 2002)” Transitando la última semana de nuestro recorrido, en esta bitácora de cierre queremos hacer foco en las huellas, los rastros, las marcas que #escenariostec ha dejado en los educadores que se han animado a transitar los senderos abiertos hace un mes atrás. Se trata de pensar entre pares los aprendizaje, los hallazgos y, por qué no, los obstáculos superados en el camino recorrido.  Solo a modo de ejemplo, aquí tomaremos algunas de las muchas y valiosas huellas que podemos leer en los distintos escenarios de la propuesta.
Muchos de los relatos han destacado y valorado del curso la posibilidad de dialogar y construir con otros, en red. Este no es un dato menor: ¿cuántas veces tenemos la posibilidad de construir con colegas? ¿En cuántas oportunidades nuestras reflexiones sobre la práctica docente se entremezclan y potencian con las de otros? ¿Cuántas veces son las herramientas digitales puentes para construir colaborativamente? En su huella narrativa, Silvia destaca: “Participé en el primer #escenariostec de 2013 y la experiencia me gustó, por eso quise volver a participar. ¡Me encantó recorrer las interacciones con otros participantes! La red que se formó es increíble, a diferencia de otros MOOC, más masivos pero con poca interacción”. Es interesante poder evaluar esta experiencia desde la comunidad que hemos ido conformando, donde cada uno se nutrió no sólo de las lecturas y propuestas de actividades, sino también de las interacciones con los pares y los tutores.  Cin Cossio señala: “Destaco y valoro el trabajo colaborativo que emprendimos ya que, entre varias voces, pudimos pensar y re-pensar nuestras propias prácticas. Nos llevamos un poco de cada uno y de todos, al mismo tiempo.”
Esas voces que se entremezclan de modo coral nos recuerdan el diálogo freireano varias veces aludido en nuestros intercambios: “La existencia, en tanto humana, no puede ser muda, silenciosa, ni tampoco nutrirse de falsas palabras, sino de palabras verdaderas con las cuales los hombres y mujeres transforman el mundo. Existir, humanamente, es "pronunciar el mundo", es transformarlo. El mundo pronunciado, a su vez, retorna problematizado a los sujetos pronunciantes, exigiendo de ellos un nuevo pronunciamiento. Los seres humanos se hacen en la palabra, en el trabajo, en la reflexión”. Esta frase de Freire, citada por Raquel G., enlaza con otra de las marcas recurrente del cuso: la pedagogía de la pregunta, que inquieta, abre, irrumpe, obliga a seguir pensando ...
Maggio señala también que la enseñanza es poderosa cuando conmueve y perdura; y para que conmueva tiene que poder dejar una huella en la emocionalidad del estudiante. De estas huellas hablan también muchos de los relatos. María Eugenia nos decía en su blog “quién iba a decir que estoy igual que mi hija: aprendiendo a caminar” y Gerardo en su referencia a su segundo paso por el mooc señala que es “algo a lo que se quiere regresar, una casa, un hogar del conocimiento”. Liliana se refirió a la importancia de “concretar vínculos con otros participantes, la necesidad de escribir y compartir” y a la alegría de animarse a cantar... ¿Qué lugar le asignamos a las emociones en el aprendizaje? ¿Las ponemos en escena cuando enseñamos?
Una huella es tal por la marca que deja… como una roca erosionada por el paso del agua. Nos vemos transformados por la acción de otros y nuestra acción modifica el pensamiento de otros. “Me pareció maravilloso leer (esto es “escuchar”) las experiencias de otras personas de muy distintos lugares y ambientes. Escuchar, conocer, comprender también es una manera de participar, y esto no sería posible sin los entornos abiertos”.  Mariana agregaba: “Me encantó la idea de que se pudiera producir algo en lo que todos participaron… encontrar puntos de vistas tan variados y, a veces, inimaginables desde el propio. Siempre es enriquecedor entrar en contacto con la mirada ajena”.
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Para muchos de los participantes #escenariostec abrió una puerta para animarse a proyectar, a imaginar una enseñanza diferente, con más aperturas y posibilidades. Walter compartía lo “importante que es trabajar para crear el presente, pero sobre todo trabajar para diseñar el futuro”. La experiencia y vivencia de la participación en la realización de las actividades colaborativas (lo que se aprende haciendo) y de la integración de una comunidad de práctica de aprendizaje. generaron, a su vez, una reflexión sostenida en torno a la transferencia de los aprendizajes a la práctica docente: “¿cómo pensar nuevas estrategias de interacción con los alumnos? ¿Cómo proponerles que sean ellos mismos constructores de saberes en las redes? ¿Cómo motivar, inquietar, mover y conmover?La enseñanza que inquieta y se hace “adictiva” destaca también entre las huellas del curso.  Reconocer el valor de movilizar el deseo del otro por conocer es parte de los hallazgos más genuinos que recuperamos en los relatos.
¿Temas abiertos? Muchos, sin dudas: las condiciones de trabajo; los tiempos del aprender; los formatos de la evaluación; la articulación entre la tradición y la innovación; la importancia de los contenidos de la enseñanza, entre el rigor metodológico/conceptual y las oportunidades que la tecnología ofrece para “repensarlos y refrescarlos”; las posibilidades y condiciones de la construcción de conocimiento entre pares; los saberes necesarios para construir nuevos saberes… Virginia señala “el curso me dejó más interrogantes de los que tenía al principio, pero lejos de asustarme, como docente, pienso que eso fue muy bueno”. A nosotros también!
A todos los docentes que se animaron a preguntar y a preguntarse, a experimentar en terrenos inciertos, a producir con otros, a abrirse a la escucha, a ser parte de una comunidad de docentes capaz de imaginar nuevos escenarios -reales y posibles- para transformar la enseñanza; nuestras felicitaciones y agradecimiento.

Fuente: http://www.escenariostec.citep.rec.uba.ar/2015/?q=esc/de-las-huellas-narrativas-mirar-para-atr-s-para-proyectar-hacia-adelante

sábado, 21 de noviembre de 2015

Mis "huellas narrativas” en Escenarios Educativos con Tecnología: entre lo real y lo posible #escenariostec


Leyendo mi correo, se destacó un mail, y al hacer clic, se desplegó una interesante propuesta, que a pesar de estar en una época del año en que todxs los docentes estamos a mil, no pude –ni quise- resistirme!!!!
La división de escenarios, me llamo la atención,  y como siempre quiero aprender y compartir, me inscribí.
Al comenzar, me encontraba medio perdida, pero busqué mi brújula y decidí que encontraría la vuelta. 
Tal vez, haya perdido algunos foros, comentarios, pero traté de pasar por todo lo sugerido y trabajar con constancia.
La excelente calidad de los materiales actualizados, los videos presentados y los enlaces actualizados, son dignos de destacar.
Valoro muchísimo el esfuerzo de todo el equipo para acercarnos una Propuesta Impecable!!!! Y virtual!!! Ya que de otra forma no podría formar parte de la misma.
Me sentí contenida y aprendí diferentes actividades que nos amplían el abanico de posibilidades de utilizar TIC en el aula.
Me resultó novedoso e interesante todos los trabajos del Escenario de colaboración,  el participar con colegas y leer sus comentarios y saber que somos muchos los que estamos integrando las Tecnologías en nuestros espacios es realmente motivador: no estamos solxs!!!!! Aunque para muchxs docentes, en nuestros espacios de trabajo, lo hagamos en solitario.

Los proyectos UBATIC son impecables!!!!!

Estuvieron dadas  todas las condiciones para trabajar con el otro e interactuar, la amplia gama de recursos utilizados inspira a aprender a usarlos!!!! Hasta me animé a cantar!!!!!! Yo que desafino un montón!!!!


Participar del curso fue en sí, toda una experiencia motivadora que me hace pensar en la necesidad de concretar vínculos con otros participantes, en la necesidad de escribir y compartir nuestras experiencias en el aula y el de seguir capacitándonos.

Gracias mil a todo el Equipo Citep
Directora General: Carina Lion @carinalion
Directora de Proyectos: Angeles Soletic @angelessoletic 
Coordinadora del Programa Virtual de Formación Docente: María Paz Florio @PazFlorio

Plataforma: Fernando Salvatierra

Crear el presente e imaginar el futuro: trabajar, animarse, animar a otros #escenariostec



Crear el presente e imaginar el futuro: trabajar, animarse, animar a otros!!!!!!! Capacitarse!!!!! Todo es motivación!!!, no siempre tendremos los mejores resultados pero vamos dejando nuestro granito de arena!!!Excelente presentación Carina!!!!Liliana

Capacitarse para poder innovar y crear entornos amigables #escenariostec

El mayor desafío es capacitarse para poder innovar y crear entornos amigables


17 h
no hay que hacer "lo de siempre" ahora usando herramientas digitales debemos propiciar espacios para crear, para compartir

Redes y en colaboración!!! #escenariostec

Me concentro en el último interrogante planteado: ¿Qué tipo de aprendizajes se podrían trabajar mejor en una Red Social? ¿Por qué?
Definitivamente, creo que las redes tienen la potencialidad de generar comunidades de práctica, y creo que esto surje cuando hay un verdadero interés por algo, cuando "ese cuestionamiento", inquietud, etc., despierta pasión (sí, creo que es pasional, y resalto ésto porque yo misma estoy en grupos por redes en los cuales no particpo) Por ende, si se ha formado una verdadera comunidad en red, entonces aquellos trabajos colaborativos que necesariamente, requieran del aporte de diferentes miradas -ya sea por diferencias  en la ubicación geográfica de los participantes, o por el tema de las edades, o por cuestiones de flexibilidad horaria, por ejemplo- son los que se podrían explotar muchísimo.
Como eejmplo, se me vienen a la mente los proyectos de Skype in the Classroom y los de ILEARN. Como docente de una lengua extranjera, por supuesto que ponerlos en marcha para trabajar genuinamente la L2 con gente de otra parte del planeta es mi objetivo primordial. De todos modos, son dos proyectos que se pueden aplicar, por ejemplo, dentro de Argentina, para obtener miradas diferentes sobre un mismo tema. Esas miradas están contextualizadas, tendrán que ver con que si el comentario lo hace alguien que vive en Jujuy o en Santa Cruz
Es todo, 
M. Eugenia
PD: el trabajo el red apela a la diversidad, a la globalidad, a la idea de ciudadano global

Imagen de Cecilia Flood
Hola a todos! De a poco se va "poblando" este foro! Quisiera retomar sobre todo una de las preguntas que guían este intercambio: ¿Qué tipo de aprendizajes se podrían trabajar mejor en una Red Social? ¿Por qué? La mayoría de las respuestas que han dado tienen se centran en la idea de que para que se pueda generar este aprendizaje en red se necesita incluir propuestas que impliquen  trabajo colaborativo (tanto de docentes y alumnos). De allí que surja el concepto de comunidad de aprendizaje. El texto de S. Andreoli aborda con profundidad estas cuestiones y nos muestra la complejidad que supone el trabajo en comunidad. ¿Qué entiende por colaboración? Es un proceso de interacción que se estabalece entre diferentes miembros que coordinan esfuerzos y acciones para resolver un problema.
Se ha planteado desde sus aportes que para que se logre esto es importante que quede claro cuál es la tarea que motiva el trabajo colaborativo. Por otro lado también rescatan la idea de un interés  y motivaciones en común. Gabriela (tutora) también recupera la metáfora de "panal cognitivo", planteada por C.Lion en su video. Gabriela nos invita a pensar acerca de cómo deberán ser esos entornos para la creación de comunidades. Sumo otro interrogante, ¿Qué estrategias debemos desarrollar como docentes para promover, alentar y supervisar el trabajo colaborativo? ¿Lo seguimos pensando?
Cariños, Cecilia

Imagen de Noemi Dos Reis
Para  alentar el trabajo colaborativo debemos orientar a nuestros alumnos a investiigar y explorar sobre variada informacion para lograr un intercambio de ideas, un debate constructivo que colabotivamente  les permita incorporar conocimientos.

Imagen de Gisela Negrín
Me sumo al comentario de Noemí y agrego que es sumamente importante que el tema sobre el que se trabaje resulte de interés y motive a los estudiantes, que se pongan en juego en la producción del trabajo colaborativo los saberes previos de cada sujeto participante. La construcción de un trabajo colaborativo tiene que tener sentido para el estudiante y encontrar un vínculo con la realidad en la que vivimos.

Imagen de Fernando Oscar Bonelli
Estoy de acuerdo en la necesidad de motivar a los alumnos, de darle sentido a lo qu ehacen, esto es algo de lo que se habló bastante en la primera semana y no esun tema menor.
El plus, que a mi entender, trae el trabajo colaborativo es que nos obliga a pensar y reflexionar, el compartir con el otro, escuchar su opinión, negociar significados y buscar un fin común a pesar de las diferencias. En muchos casos de cursos totalmente virtuales los alumnos no se conocen entre ellos (como acá) y sin embargo surgen afinidades y distancias que no impiden el trabajo conjunto, los estudiantes definen sus reglas y acuerdos en busca de in objetivo común, y también cada uno contruye individiualmente si aprendizaje.
Saludos
Fernando


Imagen de Liliana Roxana Rubin
nuevo
Coincido con Ustedes en potenciar el trabajo en Redes y en colaboración!!! Resulta importante en pensar en los objetivos que perseguimos y en las competencias que tienen que tener nuestros alumnos!!!
A modo ilustrativo, trabajo en FB con grupos de alumnos adolescentes y adultos- grupos cerrados-, y la idea es que colaboren entre todos para alcanzar las consignas propuestas. En otra institución, son renuentes desde la dirección a usar las redes sociales como medio de extender la clase mas allá de las aulas. Pese a haberles explicado como se trabajaría no quisieron hacerlo, posiblemente por desconocimiento de todo lo que se puede conseguir. 
Creo que es importante concretar en el grupo la idea de "participación colaborativa" y de la posibilidad de contar con la ayuda de otros si es necesario. Respeto ,Diversidad, Creatividad y conocer a sus compañeros son parte de la consigna!!!!
Buen finde!!!!

Revolución Educativa #escenariostec

Presente e imaginar el futuro: bibliografía, recursos y biblioteca colectiva

Comentario:
Me gustó el vídeo de la Revolución Educativa, nos pone a pensar en todo lo que debemos saber para ser excelentes profesionales de la educación!!!! 

¿Es hoy más difícil la convivencia en las aulas? ¿Están bien preparados los maestros para acompañar al niño hasta su adolescencia con una educación que englobe emociones e inteligencia social? Las necesidades de un adulto para vivir en sociedad no son las mismas que hace 50 años, ni lo son tampoco las condiciones de vida de los adolescentes, ni las tecnologías que rodean a todos. Sin embargo, los programas educativos han cambiado muy poco en el último siglo.

El psicólogo Robert Roeser nos ayuda a redefinir el papel de profesores y maestros, y a buscar en la ciencia algunas propuestas para mejorar la educación de los futuros ciudadanos.

 Liliana

jueves, 12 de noviembre de 2015

Video y movilidad en 15 segundos #escenariostec



Vídeo y movilidad en 15 segundos





 

Experiencia "En primera persona: editatón virtual".#escenariostec

Wikipedia: presentación de la actividad


Experiencia Wikipedia en primera persona

¡Bienvenidos! la actividad se lleva a cabo en colaboración con un grupo de miembros de Wikimedia Argentina que nos ayudarán a explorar Wikipedia desde el corazón de la enciclopedia.
¿Cuál es la actividad?
Experiencia Wikipedista en primera persona 
El último tiempo Wikipedia estrenó un editor visual, que facilita la escritura ya que se puede editar de modo sencillo, como si fuera un procesador de texto. Otra de las novedades es la herramienta de traducción. Es decir que automáticamente traduce artículos, pero necesita de la mirada y lectura crítica de un humano para la corrección de los textos (es muy similar a lo que nos sucede como usuarios en la herramienta de Google translate).
Entonces, pensamos que la mejor forma de empezar a intervenir en la plataforma sea colaborando en artículos que ya existen en Wikipedia en Inglés, pero no en español. Para eso les organizamos un listado bien variado para que puedan escoger. Las biografías, hechos históricos, instituciones, son uno de los tantos contenidos que tiene la enciclopedia, donde sin duda la noción de cultura expandida está en creación. En este desafío esperamos podamos también reflexionar sobre los hipervinculos de temas que enriquecen cualquier artículo...pero el camino se hace al teclear...así que a avanzar:
La aventura empieza con la siguiente propuesta:
Primer paso: Crear un usuario [aquí les dejamos un Tutorial] y subirlo en este formulario (es importante para que podamos acompañarlos en el proceso, además que sirve para activar la herramienta de traducción que vamos a usar).
Segundo paso: Leer los 5 pilares de Wikipedia. También (y cuando tengan tiempo) pueden recorrer el espacio diseñado para profesores dentro de Wikipedia.
Tercer paso: Visitar el listado que creamos, leer el tutorial que esta en esa misma presentación y escoger un artículo/personalidad. Cada vez que en Wikipedia encontramos un link en color rojo, es que no existe el artículo en el idioma español.
Luego que realizaron estos sencillos pasos, los esperamos en este foro para que hagan una primera presentación, pero no de cualquier manera, sino con la siguiente información:
  1. Presentarse brevemente y mencionar el usuario de Wikipedia
  2. Mencionar qué artículo que escogieron, es importante también para que podamos ayudarlos en la traducción. Y vean con atención el tutorial para que sea muy fácil esta actividad. 
  3. ¿Tienen dudas/inquietudes? ¡Las leemos! 
Recomendaciones:
Tengan en cuenta que lo primero que hay que traducir es el nombre del artículo. Va link de una captura de pantalla que podrán ver a qué nos referimos. 

Por otro lado, Es posible iniciar una traducción y guardarla sin publicarla para continuarla después, por lo que no es necesario realizarlas en una sola edición, como debería hacerse con el editor disponible en Wikipedia. El guardado es automático. Es decir que no necesitan guardar. Pueden irse del artículo, luego volver al listado en otro momento, hacer click sobre ese mismo artículo y seguir trabajando.
Quien quiera indagar más al respecto, puede leer este breve post.
Para mejorar el artículo:
Una vez que finalizaron su proceso de traducción, que es sencillo. Tengan en cuenta las siguientes puntos para que sea completo:
a) Agregar categorías: el ejercicio de categorizar es vital en la Web y en Wikipedia en particular, es identificar ese artículo a través de etiquetas existentes. Por ejemplo: si es una personalidad: su origen, profesión, etc. Aquí les dejamos el tutorial: Cómo categorizar. Es muy sencillo.
b) Agregar referencias: Wikipedia se nutre de fuentes primarias y secundarias, para ello debe tener un sistema de referencias sobre la información que estamos mencionando. Aquello que no tiene referencias, carece de verificabilidad. Por ejemplo: si mencionamos un hecho histórico dar cuenta de una fuente fiable. Aquí les dejamos el tutorial: Cómo agregar referencias en Wikipedia. También es un proceso muy sencillo.
c) Agregar imágenes: La enciclopedia es multimedial, por lo tanto las imágenes son vitales para enriquecer cualquier artículo. Este formato debe estar bajo licencia libre, de este modo cuidamos la autoría y contribuimos a la cultura libre. Pueden ser gráficos, esquemas,fotografías, etc. que condensan información vital para el contenido. En general ya existen en Wikimedia commons, por lo que tan solo es revisar ese gran reservorio multimedial y escoger de allí. Aquí les dejamos el tutorial:Cómo agregar imágenes. Son apenas unos pocos clicks :)
Son tres pasos sencillos que hacen a un artículo, un artículo robusto y valioso a la lectura.
Desde el 10 al 17/11 estaremos utilizando este espacio de foro para el intercambio y consultas en relación a esta experiencia de edición colectiva. Para eso Anna Torres (Directora Ejecutiva de WMAR) y Melina Masnatta (Encargada de Educación WMAR) los estaremos acompañando... 
                          ¡Los esperamos en esta apasionante aventura de creación colectiva!

Hola a todxs!!!!!!!
a.  Hola me llamo Liliana Roxana Rubín, soy profesora de portugués, en el IFD 6007 y en otras instituciones de la Ciudad de Salta, también colaboro como tutora virtual en el postítulo de Nación Educación y TIC.  Mi usuario de Wikipedia es Liliana Roxana
b.  Al Principio elegí el artículo de Bell- Cot (campana de iglesia) pero no me dejo traducirlo,  envié un mensaje a Melina y calculo que debe estar ocupada por lo que luego elegí el artículo de Arnauld du Ferrier  y con ese pude hacer la traducción.
c.   Mi inquietud: no le cambié el nombre a Arnaldo de Ferrer, porque considero que los nombres propios hay que mantenerlos, sin embargo me di cuenta que a Charles lo conocemos por Carlos y mi duda sería si lo modifico o no?
Otro tema es la imagen, no encontré ninguna imagen de él pero probé la herramienta y es fantástica!!!!

Seguimos aprendiendo!!!!
Liliana
Imagen de Anna Torres Adell
Estimada Eliana, 
¡Gracias por paticipar! Muy buena observación la que traes a la mesa. Generalmente, los nombres pueden traducirse al castellano, si son usados de esta manera en nuestra lengua. Igualmente, si te fijas en el artículo, justo a la izquierda, verás que hay la resta de idiomas en los que está traducido. Tanto en alemán, inglés y francés se respeta el nombre original. 
Por este motivo podemos considerar que está correcto en su modo original. Sino, algún voluntario de Wikipedia va a poder generar esa modificación. 
¡Gracias por tu colaboración! ¡Excelente trabajo!

Seguimos aprendiendo!!!!